Quba,
Azərbaycan
30.06.2025 23:44
-
30.07.2025 12:00
İş haqqında məlumat
- İnsan Resurslarına dair prosedurların hazırlanması və izlənilməsi;
- Azərbaycan Respublikası Əmək qanunvericiliyi bilikləri;
- İR strategiyasının hazırlanması və hayata keçirilməsində iştirak etmək;
- İşçi ehtiyacına olan tələbin müəyyənləşdirilməsi, seçilməsi və yerləşdirilməsi üzrə işin təşkili;
- Mükafatlandırma və motivasiya sisteminin qurulması və tətbiq olunması;
- Əməkdaşların performans qiymətləndirilməsinin təşkil edilməsi və yeni təkliflərin irəli sürülməsi;
- Kadr bazasının yaradılması və idarə edilməsi, işçilərin qeydiyyatının aparılması işinin təşkili;
- Məzuniyyət, işəqəbul, xitam, ezamiyyə və s. əmrlərin qanunvericiliyə uyğun tərtib edilməsi;
- Vəzifə təlimatlarının hazırlanması;
- Optimal işçi sayının hesablanması;
- Təşkilati strukturun hazırlanması;
- İşə qəbul prosesində vakansiya və müsahibələrin izlənilməsi;
- Öyrənmə ehtiyaclarının öyrənilməsi və təlim matrisinin hazırlanması;
- Əməyin dərəcələndirilməsi ;
- Kadr kargüzarlığı sistemlərinin qurulması;
- Vakansiya tələbinin müəyyən edilməsi ;
- Seçilən əməkdaşların müvafiq struktur bölməyə yerləşdirilməsinə dəstək göstərmək;
- İşə qəbul ilə bağlı digər müvafiq fəaliyyətlərin icrasına nəzarət etmək;
- Əmək qanunvericiliyinə, nizamnaməyə, təlimatlara və direktroun əmrlərinə müvafiq olaraq işçilərin qəbulu, köçürülməsi və işdən azad edilmələrini vaxtında həyata keçirilməsinə nəzarət;
- Aylıq hesabatların hazırlanması və təqdimatı;
- Nəqliyyat və yataqxana ilə təmin olunma;
- Azərbaycan Respublikası qanunvericiliyinə uyğun sənədləşmə.
Tələblər
- Ali təhsil;
- İR sahəsində ən azı 3 il, müvafiq vəzifədə azı 1 il iş təcrübəsi;
- İR prosedurları, təlim inkişafla bağlı biliklər;
- İşə qəbul sahəsində iş təcrübəsi;
- Azərbaycan dilini səlis, İngilis və Rus dillərini bilməli;
- Microsoft Office (Outlook, MS Excel, Word) ;
- Məsuliiyətli,işgüzar,ciddi,ünsiyyətcil və aktiv olmalı ,Kollevtivlə işləmək bacarığı və nizam intizam qaydalarına hörmətlə yanaşmalı;
- Stresse davamlılıq,müxtəlif tipli insanlarla ünsiyyət yaratmaq qabiliyyəti, problemlərin müstəqil həll etmə bacarığı, lazım olanda iş vaxtından əlavə qalıb işləməyi bacaran şəxslər.
