• Tələbələrlə fərdi və məqsədyönlü karyera görüşləri keçirmək;
• CV, LinkedIn, müsahibəyə hazırlıq və digər praktiki bacarıqlarla bağlı həm fərdi, həm də qrup dəstəyi təqdim etmək;
• Tələbələrin təlim nəticələrinə əsasən onları uyğun iş imkanları ilə əlaqələndirmək və nəticələri izləmək;
• Tələbələrin işlə təminatı üçün yeni şirkət partnyorları ilə əlaqə yaratmaq və əməkdaşlıqlar qurmaq;
• B2B əsaslı əməkdaşlıqların təşkili, namizəd seçimlərinin əlaqələndirilməsi və partnyor məmnuniyyətinin izlənilməsi;
• HDC komandasına (HR, təlim, tələbə əlaqələri və analitika) rəhbərlik etmək, iş bölgüsü və performans takibini həyata keçirmək;
• Keyfiyyətə nəzarət mexanizmləri qurmaq və tələbə yönümlü xidmətlərin davamlı inkişafını təmin etmək;
• Struktur planlamalar, fəaliyyət göstəriciləri və hesabatlarla bağlı rəhbərliklə sıx əlaqədə işləmək;
• İstirahət günləri həftəiçi təyin edilir;
• Dəyərlərə əsaslanan iş mühiti və sosial təsir imkanları;
• Rəqabətli əməkhaqqı və nəticəyə əsaslanan bonuslar;
• Komanda rəhbəri kimi peşəkar inkişaf fürsətləri;
• Daxili təşəbbüslərə real təsir etmək imkanı.

• Ali təhsil və rəhbərlik təcrübəsi (təhsil və ya HR sahəsində üstünlükdür);
• Tələbə və ya müştəri yönümlü fəaliyyətlərdə minimum 3 il təcrübə;
• Analitik və sistemli düşüncə tərzi;
• İctimai çıxış və effektiv yazışma vərdişləri;

Əgər siz:

• Tələbələrin inkişafına töhfə verməyi əhəmiyyətli hesab edirsinizsə;
• B2B münasibətlər qurmaqda və idarə etməkdə təcrübəniz varsa;
• Komanda idarəetməsi və strateji planlama sizə yad deyilsə;
• Həm peşəkar, həm də şəxsiyyət baxımından ilhamverici bir lider olduğunuzu düşünürsünüzsə  …sizi komandamıza dəvət edirik.